Группа компаний EMCG обладает более чем 25-летним опытом в сфере маркетинговых коммуникаций и стоит у истоков российского рынка сфере бренд-маркетинга, медиа-сервисов и рекламных коммуникаций. В числе постоянных клиентов холдинга многие транснациональные корпорации с мировым именем: Coca-Cola, Media Markt, Nissan, Hochland, Hyundai, LG, Continental, Adidas и другие. География присутствия холдинга охватывает РФ, Украину и Казахстан. С 1998 по 2007 годы группа компаний развивает следующие бренды: TBWA – полный цикл коммуникационных услуг, Tequila – интегрированные маркетинговые коммуникации, Tango – стратегический дизайн, Interbrand – бренд-консалтинг, Mojo – креативный бутик, Mediaplan/OMD – медиа-сервисное агентство. Через 10 лет агентства приобретает маркетинговая группа Omnicom. В 2007 году компании GN Interpartners и GL в лице Наталии Дмитриевой заключают сделку слияния с холдингом EMCG. В результате сделки компании сохраняют статус локальных брендов и свою клиентскую базу, а Наталия Дмитриева становится Вице Президентом и совладелицей холдинга. С 2010 по 2016 годы EMCG продвигает британскую группу агентств M&C Saatchi London. После покупки лондонским подразделением долей российских акционеров M&C Saatchi Russia холдинг с 2017 года оказывает услуги в рамках локального бренда. На сегодняшний день в состав группы компаний входят агентства, оказывающие весь спектр услуг в сфере маркетинговых коммуникаций: GN Interpartners – бренд-маркетинг, Kislorod – рекламные кампании и видео-контент, IKRATKOE – интернет-проекты и промокампании, Hemoglobin – коммуникации для фармацевтического рынка, PARTNER ATTACHE – ивенты и презентации.
Отзывы клиентов 3
Все в точности как в любой нормальной компании: классный офис с кухней и зоной отдыха, отличное оснащение рабочих мест, хорошая атмосфера в коллективе, постоянная мультизадачность и периодические авралы. Но в то же время все очень просто и «для людей»: нет высосанных из пальца корпоративных культур и ценностей которых нужно неукоснительно придерживаться, что только мешает нормальной продуктивной работе. Более 3-х лет отдал EMCG и по своему опыту могу сказать, что если ставить перед собой четкие цели и поступательно двигаться к их реализации – можно рассчитывать на карьерный рост с повышением зарплаты и другими плюшками.
Зарплата неплохая и при грамотном планировании бюджета вполне хватает на нормальную жизнь и еще на мечту получается откладывать. Коллектив просто замечательный – нет скандалов, кляуз и интриг. Руководство в меру лояльное и всегда готово помочь и пойти на встречу.
Не требуют нереального стажа при приеме на работу, как это часто сейчас бывает. В EMCG все более чем адекватно и без перегибов. Но вот к уровню твоих профессиональных компетенций будут относиться серьезно. Если говорить об организации рабочего процесса тут тоже все очень грамотно – не приходится терять время не понятно на что и потом наверстывать ушедшие сроки. Всем кто желает учиться и повышать квалификацию представляется такая возможность. В общем, нормальный наниматель!